« 【社労士】労働一般常識 > 雇用問題・就職人気ランキング、トヨタ7位に陥落・日産は57位(20090312) | トップページ | 【社労士】労働一般常識 > 雇用問題・「失職→即ハウジングプア」防止へ支援組織 14日発足(20090312) »

2009.03.13

【社労士】雇用保険法 > 雇用調整助成金・厚労省、雇用調整助成金の支給要件緩和へ 与党PT (20090312)

厚労省、雇用調整助成金の支給要件緩和へ 与党PT  2009/ 3/12 NIKKEI NET

 厚生労働省は従業員を解雇せずに休ませることで雇用を維持する企業を助成する雇用調整助成金の支給要件を緩和する。休業者が残業をした場合、残業時間相当分を休業時間から差し引いて助成金を減らしていたが、この要件を撤廃する。13日に職業安定局長名で通知する。与党が12日開いた新雇用対策プロジェクトチーム(座長・川崎二郎衆院議員)で明らかにした。
 休業とは事業主が指定した期間内におこなうもので、1時間の休業でも休業者となる。雇用調整助成金を利用する企業は、休業者を職業訓練に出すことができる。どんな教育訓練が対象になるのかが不明確だったため、企業から不満が相次いでいた。「企業がもともと実施していた訓練」など一定の訓練以外はすべて認めることにする。
 厚労省は16日にも雇用調整助成金を企業が受け取るまでの間のつなぎ融資をしてもらえるよう金融機関への協力要請をおこなう予定。雇用情勢の悪化が深刻になるなか、雇用調整助成金の利用をしやすくすることで、雇用維持を狙う。
 【関連記事】「雇用調整金4000億円上積み 政府・与党、追加経済対策の柱に 2009/ 3/ 8 NIKKEI NET」 / 「雇用調整助成金、雇用創出にも活用 与党PTが一致  2009/ 2/13 NIKKEI NET」 / 「「ワークシェア」企業に助成、雇用調整金で…政府・与党方針 2009/ 2/12 YOMIURI ONLINE」 / 「雇用調整助成金、相談体制を拡充 厚労省、申請増で 2009/ 2/10 NIKKEI NET

|

« 【社労士】労働一般常識 > 雇用問題・就職人気ランキング、トヨタ7位に陥落・日産は57位(20090312) | トップページ | 【社労士】労働一般常識 > 雇用問題・「失職→即ハウジングプア」防止へ支援組織 14日発足(20090312) »

トラックバック

この記事のトラックバックURL:
http://app.cocolog-nifty.com/t/trackback/12096/44329909

この記事へのトラックバック一覧です: 【社労士】雇用保険法 > 雇用調整助成金・厚労省、雇用調整助成金の支給要件緩和へ 与党PT (20090312):

« 【社労士】労働一般常識 > 雇用問題・就職人気ランキング、トヨタ7位に陥落・日産は57位(20090312) | トップページ | 【社労士】労働一般常識 > 雇用問題・「失職→即ハウジングプア」防止へ支援組織 14日発足(20090312) »